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Resumen
Ejecutivo

Modelo de
Negocio

Capitales

 

Aspectos destacados en 2023

 
 

Somos Ambipar

 
 

Modelo de Negocios

 
 

Presencia Mundial

 
 

Composición Accionaria

 
 

Estructura Organizacional

 
 

Estrategia

 
 

Gestión de la Sostenibilidad

 
 

Materialidad Ambipar

 
 

Mapa de Capitales

 
 

Sobre Ambipar

 
 

Modelo de Negocios

 
 

Ambipar Environment

 
 

Ambipar Response

 
 

Ambipar ESG

 
 

Negocio & Estrategia

 
 

Cadena de Valor

 
 

Gobernanza, Riesgos y Cumplimiento

 
 

Gestión de la Sostenibilidad

 
 

Capitales

 
 

Capital Intelectual

 
 

Capital Financiero

 
 

Capital Físico / Manufacturado

 
 

Capital Natural

 
 

Capital Humano

 
 

Capital Social y Relacional

 
 

Visión de Futuro

 
  • Apertura de capital en la NYSE American, bajo el ticker "AMBI", de Ambipar Response;
  • Mayor emisión brasileña de bonos verdes, totalizando 750 millones de dólares;
  • 6ª empresa mejor calificada en la cartera 2023/2024 del ISE B3;
  • Clasificación plata en Ecovadis;
  • Entre el 1% de las empresas mejor clasificadas en Ikus con una puntuación de 79 en el ESG Score de Fitch;
  • Bajo Riesgo (18.1) en la Calificación de Riesgo ESG de Sustainalytics;
  • Clasificación BB en MSCI ESG Ratings;
  • Premio Guía Exame Mejores del ESG 2023 - Empresa Destacada en el sector Medio Ambiente y Saneamiento;
  • Entre las 300 primeras empresas de la lista de las 1.000 mayores empresas de Brasil, de la Revista Exame;
  • Entre las 100 empresas más influyentes de Brasil, según Veja Negócios;
  • Patrocinadora institucional de la Red Brasil del Pacto Global e impulsora del Programa Ambición 2030;
  • Aproximadamente 5 millones de tCO2eq de reducción de emisiones secuestradas por año por los proyectos de Ambipar Environment Decarbon (67% más que en 2022);
  • Más de 3,3 millones de toneladas de residuos valorizados (106% más que en 2022);
  • Intensidad de emisiones de GEI (tCO2e/Facturación) 21,93% menor que en 2022;
  • Creación de una plataforma de soluciones en Economía Circular;
  • Construcción del GIRI (Centro de Clasificación y Pretratamiento para la Valorización de Residuos), en Santiago, Chile.

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Líder en Gestión Ambiental

La misión de Ambipar es promover la transformación ecológica, invirtiendo en proyectos de descarbonización, economía circular, respuesta a emergencias y regeneración ambiental.

Más de 40 países, 6 continentes, más de 500 bases y un objetivo: ayudar a su empresa a cuidar del planeta.

  • 40 países atendidos;
  • Más de 14 mil empleados;
  • Más de 500 bases;
  • Jugador Global;
  • 50 Premios Globales;
  • Diversas patentes;
  • Empresa ESG;
  • Carbono Neutro.

Para Ambipar, la transformación ecológica significa unir el medio ambiente con el desarrollo económico, colocando la sostenibilidad en el centro de todas las decisiones.

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Actuando como un Ecosistema Global de Sostenibilidad, el modelo de negocio de Ambipar consiste en una plataforma completa e integrada de soluciones socioambientales que tienen como objetivo promover la transformación ecológica del planeta y mejorar el desempeño sostenible de nuestros clientes, siempre priorizando la salud y la longevidad financiera de nuestra organización, la generación de valor para nuestros stakeholders, la mitigación del impacto negativo y la creación de impacto positivo en el medio ambiente y la sociedad, siempre en busca de la regeneración de nuestro Planeta A. Porque no existe un Planeta B.

El modelo de negocio se divide en dos verticales, Ambipar Environment y Ambipar Response, y varios negocios complementarios.

Infográfico que presenta el modelo de negocio de Ambipar dividido en dos verticales: Ambipar Environment y Ambipar Response.

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La plataforma completa para atender emergencias y demandas industriales y ambientales que ofrece Ambipar Response la posiciona como líder global en la solución de situaciones críticas, en todos los modos de transporte, cubriendo 40 países.

  • Sudáfrica
  • Colombia
  • Alemania
  • Corea del Sur
  • Angola
  • Emiratos Árabes Unidos
  • Antártida
  • Escocia
  • Argentina
  • España
  • Australia
  • Estados Unidos
  • Inglaterra
  • Mónaco
  • Perú
  • Bangladés
  • Filipinas
  • Irlanda
  • Noruega
  • Singapur
  • Brasil
  • Francia
  • Irlanda del Norte
  • Nueva Zelanda
  • Tailandia
  • Canadá
  • Ghana
  • Italia
  • Gales
  • Trinidad y Tobago
  • Chile
  • Grecia
  • Japón
  • Países Bajos
  • Turquía
  • China
  • India
  • México
  • Paraguay
  • Uruguay

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Distribución de Acciones de Ambipar Participações e Empreendimentos S.A.

  • Tércio Borlenghi Junior:
    Posee el 66,657% de las acciones de Ambipar Participações e Empreendimentos S.A.
  • Free Float:
    Corresponde al 33,342%.

En la división de Ambipar Participações e Empreendimentos S.A.:

  • Environmental ESG Participações S.A.
    Posee el 100% de las acciones.
  • Ambipar Emergency Response:
    Posee el 70,8% de las acciones.

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Guiada por sus valores, las mejores prácticas en ESG, los preceptos del Nuevo Mercado de B3 y los requisitos de la NYSE, Ambipar se rige por un modelo de gobernanza corporativa que prioriza la ética, la transparencia y la credibilidad.

Los principales órganos de decisión son el Consejo de Administración a nivel estratégico y la Junta Ejecutiva a nivel operativo, cada uno con sus competencias y responsabilidades legales y estatutarias. Además de la Junta Ejecutiva de Ambipar, las verticales Environment y Response tienen sus propias Juntas Ejecutivas.

El Consejo y la Junta Ejecutiva cuentan con el asesoramiento de los Comités de Auditoría, Conducta y Sostenibilidad.

Consejo de Administración:

  • 6 hombres
  • 1 mujer

Comités:

  • 6 hombres
  • 5 mujeres

Junta Ejecutiva:

  • 4 hombres
  • 1 mujer

El 30.4% de los puestos de gobernanza en Ambipar están ocupados por mujeres.

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Para alcanzar su objetivo de ser una referencia global en sostenibilidad, Ambipar operó hasta 2023 guiada por una estrategia de crecimiento orgánico e inorgánico. A partir de 2024, adopta una estrategia de organización interna enfocada en el crecimiento orgánico:

  • Orgánico: Crecimiento de la empresa impulsado por el aumento de la demanda de los clientes, la expansión de los productos y servicios ofrecidos, y la creación de sinergias entre los diversos negocios del grupo.
  • Inorgánico: A través de la adquisición de empresas líderes en sus mercados que puedan integrarse en el ecosistema de sostenibilidad de Ambipar. Ambipar realizó 24 adquisiciones en 2023.

Para optimizar los procesos de adquisición, Ambipar desarrolló el Plan de 100 Días, un paso a paso estructurado para la integración de nuevas empresas en la organización. 20 planes ejecutados y/o en progreso en 2023.

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La sostenibilidad es el pilar central de los negocios de Ambipar, y sus desarrollos generan valor para la organización y todos los grupos de interés. Para ello, Ambipar construye su agenda de sostenibilidad y estrategia a largo plazo en colaboración con las principales organizaciones globales que trabajan por el desarrollo sostenible.

  • Red Brasil del Pacto Global de la ONU. Ambipar es embajadora de los Movimientos de la Estrategia Ambición 2030, acelerando el logro de los 17 ODS.
  • CEBDS
  • Instituto Ethos
  • CDP
  • B3 (Bolsa de Valores de Brasil)

Para que la agenda de sostenibilidad guíe los negocios y la gestión de la organización, la Junta Ejecutiva de Sostenibilidad ha desglosado las acciones en dos áreas principales: el HUB Regenerar, que tiene como objetivo gestionar de manera integrada los indicadores ESG de Ambipar, y los GTIs (Grupos de Trabajo Internos) temáticos, que buscan mantener al grupo a la vanguardia de la agenda global de sostenibilidad.

HUB Regenerar

  • Red interna de Ambipar con 147 puntos focales distribuidos en 40 países

GTIs

  • 13 grupos de trabajo temáticos con 71 expertos de Ambipar

Los principales resultados de esta gestión integrada y sistematizada son los avances continuos en los principales índices de sostenibilidad, como el ISE-B3 y el CDP.

ISE B3

  • 6º lugar en 2023 (mejora de 1 posición en comparación con 2022)

CDP Clima

  • A- en 2023 (una mejora significativa en comparación con la clasificación C obtenida en el primer año de participación, en 2021)

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Pilar ESG Ambiental:

  • Negocios Enfocados en la Preservación y Regeneración del Medio Ambiente
  • Investigación, Desarrollo e Innovación para Tecnologías Limpias y Verdes
  • Potenciación de la Valorización de Residuos y la Economía Circular
  • Promoción de la Descarbonización y la Lucha y Adaptación al Cambio Climático
  • Respuesta Sostenible a Emergencias y Crisis Ambientales

Pilar ESG Social:

  • Compromiso y Desarrollo de las Comunidades Locales
  • Gestión de los Empleados y de la Salud y Seguridad en Busca de la Excelencia

Pilar ESG Gobernanza:

  • Gestión de Riesgos y Oportunidades para la Promoción de Impactos de Sostenibilidad

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Generación de Valor en Ambipar GRI 2-22

El desempeño de Ambipar en sus negocios y la conexión de la sostenibilidad con la generación de valor para los stakeholders fueron analizados desde la perspectiva de los Capitales, una metodología del IIRC (Consejo Internacional de Informes Integrados).

Intelectual

El conocimiento técnico, las patentes, las marcas registradas y las alianzas estratégicas son parte del capital intelectual de Ambipar, vital para impulsar la innovación, diferenciarse de la competencia y desarrollar soluciones ambientales eficaces y sostenibles.

Resultados destacados:

  • 18 premios nacionales e internacionales para la I+D de Ambipar
  • Diversas patentes, exclusivas o en colaboración con otras empresas
  • 0,3% de los ingresos netos de Ambipar Environment invertidos en I+D

Financiero

La salud económica y los financiamientos adecuados permiten inversiones en investigación y desarrollo de nuevas tecnologías y soluciones ambientales, expansión de operaciones y mantenimiento de la eficiencia operativa.

Resultados destacados:

  • Los ingresos netos de 2023 crecieron un 28,6% y alcanzaron R$ 4,9 mil millones
  • Más de R$ 3,5 mil millones en Bonos Sostenibles
  • CAPEX total de R$ 715,5 millones en 2023

Fabricado (Físico/Operativo)

El capital físico y operativo de Ambipar incluye instalaciones, equipos y tecnologías utilizadas para proporcionar soluciones ambientales. Mantener y mejorar estos activos es esencial para garantizar la calidad y efectividad de los servicios prestados.

Resultados destacados:

  • Más de 500 bases en 40 países
  • 4 centros de capacitación, incluido el más grande del mundo, en Pueblo, EE. UU.
  • Flota terrestre, aérea y marítima para atender a los clientes

Natural

Comprometida con la sostenibilidad y la transformación ecológica, Ambipar va más allá de la mitigación de impactos y se enfoca en promover una economía circular y de bajo carbono. Además, Ambipar está a la vanguardia de la prevención y respuesta a emergencias ambientales, ayudando a mitigar daños a ecosistemas y comunidades mediante el uso de tecnologías innovadoras y equipos altamente capacitados, garantizando la resiliencia de los sistemas naturales y promoviendo la regeneración ambiental.

Resultados destacados:

  • Reducción del 7,51% en las emisiones totales de GEI en comparación con 2022
  • Segmento de negocios Water Solutions para la gestión de agua y efluentes
  • Aumento del 80,2% de residuos de clientes destinados para valorización

Humano

Los colaboradores de Ambipar son fundamentales para el éxito de la empresa. Aportan experiencia técnica, experiencia en el campo y capacidad de innovación. Invertir en el desarrollo profesional y el bienestar de los empleados es esencial para mantener altos estándares de calidad y servicio.

Resultados destacados:

  • Realización del primer Censo de Diversidad de Ambipar
  • 30,3% de mujeres ocupando puestos de alta dirección
  • Certificaciones de SST como la norma ISO 45001, ISO 22320 y SASSMAQ

Social

A lo largo de los años, Ambipar ha construido una sólida red de relaciones con clientes, proveedores, comunidades locales y asociaciones globales y sectoriales. Construir y mantener estas relaciones es fundamental para garantizar la confianza, el apoyo y el acceso a los recursos necesarios para las operaciones de la empresa.

Resultados destacados:

  • Apoyo al Instituto Atmos, un think tank para la promoción de la sostenibilidad
  • Participación activa en la COP 28 en Dubái y otros eventos de sostenibilidad
  • Por tercera vez consecutiva, destacado en el Premio Exame Melhores do ESG

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Ambipar es una multinacional brasileña, fundada en 1995, y líder en Gestión Ambiental y Respuesta a Emergencias.

Ofrecemos productos y servicios para diversos sectores del mercado y tipos de industria, en todos los eslabones de diferentes cadenas de valor, con un enfoque en la gestión y valorización de residuos, descarbonización y protección de los activos y la reputación de nuestros clientes, apoyando la mejora de sus indicadores ESG.

Operando en 40 países en seis continentes, el modelo de negocio de Ambipar está estructurado en dos verticales sinérgicas y complementarias: AMBIPAR ENVIRONMENT y AMBIPAR RESPONSE.

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Ambipar opera en diversos segmentos para ofrecer servicios y productos completos orientados a la gestión ambiental. Ofrecemos servicios inteligentes y experiencia a nuestros clientes, para que juntos superemos los desafíos de la sostenibilidad. Al fin y al cabo, para nosotros, la sostenibilidad no es solo un discurso, es nuestro día a día.

En franca expansión mundial, Ambipar respeta las normas de cumplimiento y responsabilidad socioambiental, priorizando la ética y la pronta atención a las demandas de sus clientes.

Infográfico que presenta el modelo de negocio de Ambipar dividido en dos verticales: Ambipar Environment y Ambipar Response.

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Con el objetivo de promover la transformación ecológica, invirtiendo en proyectos de descarbonización, transformación de residuos, transición energética y regeneración ambiental, AMBIPAR ENVIRONMENT se mantiene a la vanguardia de la gestión ambiental, ofreciendo soluciones asertivas y sostenibles para aumentar la circularidad de los residuos y minimizar la extracción de recursos naturales.

AMBIPAR ENVIRONMENT actúa en la gestión y valorización de residuos post-consumo y post-industria, desde la recolección hasta su transformación en nuevos productos, dejándolos listos para ser reintegrados en la cadena industrial, promoviendo una economía circular y de bajo carbono. Para ello, cuenta con decenas de bases operativas para la recolección y segregación de residuos, ecoparques para la disposición adecuada de los materiales que no pueden ser valorizados y/o reciclados, una estructura para la profesionalización de cooperativas y diversas industrias de transformación, lo que refuerza la capilaridad de su actuación.

Utilizando el concepto de transformación ecológica, AMBIPAR ENVIRONMENT desarrolla y opera proyectos de generación de energía a partir de residuos, tanto en plantas de mezcla para coprocessing como en el desarrollo de alternativas de energía limpia. Actúa activamente en soluciones de ventanilla única para la gestión de aguas y efluentes, en plantas propias (operaciones en el lugar) y en las plantas de los clientes (operaciones fuera del lugar).

Al ser una compañía "carbono neutral" desde 2021, todas las soluciones de Ambipar tienen su huella de carbono compensada. La preocupación va más allá de nuestras propias operaciones y, por eso, contamos con soluciones para todo el recorrido de descarbonización de nuestros clientes, comenzando con el inventario de gases de efecto invernadero (GEI), pasando por proyectos de reducción de emisiones y concluyendo con la oferta de créditos de carbono.

Así, AMBIPAR ENVIRONMENT actúa en la economía circular de manera completa e integrada, cerrando todo el ciclo de los residuos y buscando siempre la generación de impactos ambientales positivos.

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AMBIPAR RESPONSE opera en la prevención, control, respuesta y remediación ambiental después de situaciones de emergencia, accidentes y crisis, con el objetivo de garantizar la continuidad de los negocios de nuestros clientes, preservar su reputación y proteger el medio ambiente.

El desarrollo de una plataforma completa de gestión de crisis y atención a las demandas industriales y ambientales posiciona a AMBIPAR RESPONSE como líder global en soluciones ambientales en todos los modos, operando en 40 países en seis continentes.

Al comprender la importancia de un enfoque integrado y sistémico para los controles ambientales, AMBIPAR RESPONSE cuenta con un portafolio de múltiples soluciones que incluye:

  • Decenas de embarcaciones para apoyar las operaciones portuarias y en alta mar;
  • Un equipo técnico multidisciplinario para atender las condiciones ambientales;
  • Desarrollo y elaboración de estudios para un mejor control ambiental;
  • Un área de fabricación para la ejecución de proyectos de remediación ambiental, capaz de desarrollar y/o adaptar equipos para una intervención completa en áreas contaminadas.

Con el objetivo de aumentar el rendimiento de los clientes, AMBIPAR RESPONSE también cuenta con una unidad dedicada al desarrollo de soluciones de reparación y mantenimiento industrial, utilizando tecnologías propias para aumentar la seguridad, empleando drones y robots en las operaciones.

Esta estructura garantiza una atención integral a las demandas ambientales de los clientes, desde la fase previa a la instalación del sitio industrial, cumpliendo con los requisitos ambientales de instalación, hasta consolidarse como un socio estratégico en el control ambiental durante toda la operación industrial.

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Governance, Risk & Technology

Las soluciones de Ambipar ESG ayudan a las empresas a identificar riesgos y oportunidades relacionadas con la Agenda ESG, la gestión de riesgos corporativos, el cumplimiento, la continuidad del negocio, las crisis, la ciberseguridad, la gestión de la privacidad de datos y las iniciativas de carbono. Utilizamos IA responsable en todas nuestras aplicaciones, garantizando un enfoque integrado que permite lograr una gestión sostenible y eficaz, con impactos positivos para todos los interesados.

  • Prácticas de sostenibilidad en áreas ambiental, social y de gobernanza;
  • Responsabilidad corporativa;
  • Prevención y mitigación de riesgos;
  • Integración con otras áreas clave de la organización;
  • Tecnología ESG para un futuro sostenible;
  • Certificación ESG;
  • Gestión de riesgos corporativos y cumplimiento para todos los niveles de madurez;
  • Programas sofisticados de GRC (Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento), locales y globales;
  • Gestión de continuidad de negocios y crisis;
  • Soluciones avanzadas en ciberseguridad y gestión de la privacidad de datos;
  • Insights & Research, investigaciones e inteligencia aplicada.

Imagen de la sede de Ambipar en Nova Odessa con la frase '#Somos todos Ambipar', destacando la unidad de negocio Ambipar ESG Consulting.

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En los últimos años, Ambipar ha construido su estrategia de crecimiento a través de adquisiciones financiadas con deuda. Esto presenta al grupo el desafío de integrar las empresas adquiridas y aprovechar las posibles sinergias dentro del ecosistema. Por lo tanto, existen fuertes incentivos estratégicos y operativos para apoyar a las dos subsidiarias de la holding – Ambipar Environment y Ambipar Response – que se gestionan de manera integrada. Ambas son significativas en términos de ingresos y EBITDA para el grupo, con un gran potencial de crecimiento y captura de sinergias.

Ambipar mantuvo su estrategia de crecimiento a través de fusiones y adquisiciones (M&A) hasta 2023. El grupo realizó adquisiciones que sumaron aproximadamente R$ 3,0 mil millones en los últimos tres años para fortalecer su escala y diversificar sus negocios y presencia en otros países. A partir de 2024, las directrices estratégicas se centran en consolidar la integración de las empresas adquiridas en la cultura del grupo, así como en centrarse en el crecimiento orgánico de la compañía mediante el desempeño operativo eficiente de los modelos de negocio de Ambipar.

La estrategia de Ambipar está alineada con el análisis situacional percibido por la compañía, que muestra una creciente presión por parte de los gobiernos y la sociedad sobre las empresas en relación con la gestión del carbono, los riesgos climáticos, la logística inversa, la economía circular y la calidad de la respuesta a emergencias y crisis. Se espera que las empresas sean cada vez más conscientes y responsables, bajo el riesgo de un impacto negativo en la reputación de las marcas.

  • Al estructurar un ecosistema completo de soluciones sostenibles e innovadoras, Ambipar se posiciona en el mercado buscando ser realmente una referencia mundial, generando valor para los grupos de interés e influyendo positivamente en la sociedad.

Resumen de la Estrategia M&A en 2023:

  • 24 adquisiciones:
    • 12 empresas bajo Ambipar Environment;
    • 11 empresas bajo Ambipar Response;
    • 1 empresa en Servicios Complementarios.
  • Desde 2020, Ambipar ha seguido una estrategia de fusiones y adquisiciones (M&A). En 2023, los ingresos generados por las empresas adquiridas representaron el 78,6% de los ingresos del grupo.

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Cómo generamos valor a lo largo del tiempo para todos nuestros stakeholders

ENTORNO EXTERNO:

  • Alineación con los Movimientos del Pacto Global y la Agenda 2030;
  • Alianzas estratégicas con organizaciones globales como CDP, B3, Instituto Ethos y CEBDS;
  • Legislaciones ESG crecientes en todo el mundo, especialmente en Europa;
  • Contexto actual con crecientes crisis ambientales, especialmente debido al cambio climático.

PROPÓSITO, MISIÓN Y VISIÓN:

  • Misión: Contribuir a que las empresas y la sociedad sean sostenibles, preservando el mundo para las generaciones futuras;
  • Visión: Ser reconocidos como referencia global en soluciones ambientales integradas con enfoque en el cliente;
  • Valores: Emprendimiento, profesionalismo, innovación y sostenibilidad.

GOBERNANZA:

  • Estructura de gobernanza sólida con el Consejo de Administración, la Junta Ejecutiva y los Comités de Auditoría, Conducta y Sostenibilidad.

INPUTS:

  • Financiero:
    • Emisión de bonos verdes;
    • Recursos financieros provenientes de ingresos;
    • CAPEX;
    • M&A (fusiones y adquisiciones).
  • Físico/Manufacturado:
    • Infraestructura, equipos y tecnologías utilizadas para proporcionar soluciones ambientales;
    • Capacidad de atención en cualquier parte del planeta.
  • Humano: Experiencia técnica y experiencia en el campo.
  • Intelectual:
    • Conocimiento técnico de las soluciones ofrecidas;
    • I+D, patentes y marcas registradas;
    • Alianzas estratégicas.
  • Natural: Recursos naturales utilizados y preservados por Ambipar, como agua, bosques y biodiversidad.
  • Social y Relacional: Red de relaciones con clientes, proveedores, comunidades locales y asociaciones globales.

ACTIVIDAD EMPRESARIAL:

  • Ambipar Environment: Gestión y valorización de residuos, economía circular, descarbonización y regeneración ambiental. Proyectos de conversión de residuos en energía, gestión del agua y soluciones de descarbonización;
  • Ambipar Response: Prevención, control y respuesta a emergencias ambientales, químicas y biológicas. Servicios de respuesta a emergencias, sanitarios, marítimos y ambientales.

OUTPUTS:

  • Productos y Servicios: Soluciones completas de sostenibilidad, de extremo a extremo. Beneficios socioambientales para los clientes y mejora de los resultados y el desempeño de Ambipar.

RESULTADOS:

  • Impactos Sociales: Desarrollo comunitario, inclusión social y diversidad, y capacitación de empleados.

RESULTADOS DETALLADOS:

  • Financiero:
    • Crecimiento de los ingresos;
    • Expansión de operaciones.
  • Físico/Manufacturado:
    • Aumento del alcance de Ambipar;
    • Capacidad de atención en cualquier parte del planeta.
  • Humano:
    • Desarrollar referentes en sostenibilidad y respuesta a emergencias;
    • Calificar el mercado de soluciones de sostenibilidad y respuesta a emergencias.
  • Intelectual:
    • Soluciones innovadoras que buscan reducir el impacto ambiental a lo largo del tiempo;
    • Escalabilidad de las innovaciones para ampliar el impacto positivo.
  • Natural:
    • Acción hacia una economía baja en carbono;
    • Promoción de la circularidad de nuestro modelo económico;
    • Transformación ecológica y regeneración del planeta.
  • Social y Relacional:
    • Desarrollo comunitario e inclusión social;
    • Cooperación y colaboración con socios institucionales estratégicos.

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Estructura Organizacional

Consejo de Administración

El Consejo de Administración es el órgano que establece la dirección general del negocio y tiene la misión de proteger y valorizar el patrimonio de la compañía, preservando su crecimiento y su sostenibilidad. Supervisa periódicamente la gestión realizada por los directores y ejecutivos de todo el grupo, y evalúa y monitorea la exposición a riesgos y las oportunidades de expansión del negocio.

Los miembros del Consejo son elegidos en la Asamblea General de Accionistas por mandatos de dos años, con posibilidad de reelección, seleccionados por su alineación y compromiso con los valores y la cultura de Ambipar, su reputación intachable, formación académica y experiencia profesional.

El Consejo de Administración realiza anualmente (o, al menos, una vez por mandato) su autoevaluación como órgano y la evaluación de cada uno de sus miembros individualmente.

Fecha de Elección del Consejo de Administración: 30/04/2024 / Mandato: 2 años

  • Carlos Augusto Leone Piani – Presidente;
  • Tércio Borlenghi Junior – Consejero;
  • Alessandra Bessa Alves de Melo – Consejera;
  • José Carlos de Souza – Consejero Independiente;
  • Marcos de Mendonça Peccin – Consejero Independiente;
  • Felipe Villela Dias – Consejero Independiente;
  • Victor Bastos Almeida – Consejero Independiente.

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ISE B3 y CDP-CLIMA


Consejo de Administración


2023, Ambipar alcanzó la 6ª posición entre las empresas mejor valoradas de la cartera del ISE B3, una posición por encima de 2022 y dos por encima de 2021.

La estrategia de sostenibilidad de Ambipar está alineada con los requisitos del ISE B3 – Índice de Sostenibilidad Empresarial de B3, la bolsa de valores brasileña. Esta alineación se realiza a través de entrevistas en profundidad con las áreas clave de Ambipar y análisis de documentos públicos y privados, que dan lugar a planes de acción enfocados en superar las brechas observadas y en la mejora continua de la gestión y operaciones del grupo en relación con la sostenibilidad. Ambipar siempre está en busca del liderazgo en el índice, que presenta un método de evaluación cada vez más riguroso.

  • La 19ª cartera del Índice de Sostenibilidad Empresarial (ISE B3) entró en vigor el 2 de enero de 2024 (referente a 2023), y está compuesta por 78 empresas de 36 sectores, un aumento respecto a la 18ª cartera, que incluía 66 empresas de 26 sectores.

Ambipar se compromete con las mejores prácticas exigidas por B3 para las empresas que cotizan en bolsa, reforzando que las empresas se posicionen frente a la agenda de sostenibilidad. Buscando siempre el liderazgo en el entorno corporativo como empresa sostenible, Ambipar ya está elaborando su Formulario de Referencia conforme a la CVM 59 y está madurando su reporte para que, gradualmente, se cumpla íntegramente con la metodología de reporte de sostenibilidad de IFRS/ISSB, S1 y S2. El contenido sobre Cambio Climático, en la Sección 3: Capital Natural, aporta más información sobre la estrategia climática de Ambipar, conforme a las demandas de ISSB, así como la adhesión a SBTi y los objetivos de mitigación de las emisiones de GEI de la empresa, con el objetivo de limitar el calentamiento global a 1.5°C.

En relación con el Score CDP-Clima, la calificación de Ambipar referente al proceso de aplicación de 2023 fue A-, subiendo a la posición de Liderazgo y cumpliendo el compromiso estipulado en el año anterior.

  • Reportamos junto al CDP 2023 un objetivo de reducción del 50% de las emisiones para 2030, cubriendo la totalidad de los alcances 1 y 2.

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¡El Desempeño de Ambipar!

En los próximos capítulos se presentará el desempeño de Ambipar frente a los Capitales del IIRC (Consejo Internacional para el Informe Integrado).

Comenzaremos con el Capital Intelectual, demostrando la importancia de la investigación, el desarrollo y la innovación para el negocio de Ambipar, y cómo la estrategia de la empresa está intrínsecamente ligada a la búsqueda de soluciones innovadoras para los desafíos globales.

A continuación, mostraremos los resultados financieros y la gestión económica de la empresa. Para demostrar lo que respalda nuestra sostenibilidad financiera, brindaremos información sobre la estructura física y operativa de Ambipar, así como el desempeño de la empresa en los Capitales Ambiental y Humano. Finalmente, mostraremos la relación de la empresa con la sociedad y otros grupos de interés.

Para concluir el informe, presentaremos el capítulo "Visión del Futuro", posicionando a Ambipar y sus próximos pasos enfocados en la generación de valor para el negocio y la transformación ecológica para la sociedad y el medio ambiente.

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Investigación, Desarrollo e Innovación

El departamento de Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) de Ambipar realiza estudios e investigaciones en un laboratorio moderno, con infraestructura avanzada y profesionales capacitados para desarrollar soluciones que abordan los principales desafíos para lograr una economía circular y baja en carbono. Los proyectos se convierten en planes de sostenibilidad que apoyan el desarrollo de modelos de negocio alineados con la Agenda 2030.

En los últimos 3 años, se han realizado inversiones procedentes de los ingresos netos del segmento de Environment para la investigación, desarrollo e innovación de productos. El resultado es una serie de premios que Ambipar ha recibido gracias a las soluciones desarrolladas por su I+D+i.

Premios de Innovación 2023:

  • Embajador Green World Organization 2023 – Parlamento Británico – Inglaterra;
  • 40° Premio Eco – AMCHAM;
  • World Stars Awards 2023 – Dusselford – Alemania;
  • 8° Premio Grandes Casos de Empaque;
  • Premio Suizo de Sostenibilidad e Innovación;
  • Environment + Energy Leader Awards 2023;
  • 30° Premio Embanews – Trofeo Roberto Hiraishi 2023 Mejor Ejemplo de Innovación (Oro);
  • Green World Awards 2023 – Categorías: Campeones de Campeones y Sostenibilidad y Gobiernos;
  • NY Product Design Awards 2023 – Categoría Sostenibilidad (Oro);
  • Grand Prix Du Design – Producto Sostenible – Canadá;
  • Design for a Better World 2022*;
  • Premio ABRE 2022*;
  • XIII Premio Hugo Werneck 2022 Mejor Ejemplo de Proyecto Innovador*;
  • 8º Premio Acción por el Agua 2022 – Consorcio PCJ*;
  • 3º Premio Grow+ Innovation Awards*;
  • Premio Impactos Positivos 2022*;
  • 21º Premio Jovem Brasileiro 2022*

* Premios relacionados con la actuación en 2022, pero recibidos en ceremonias en 2023.

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Destacados en 2023

  • Los ingresos brutos de 2023 crecieron un 27.2% y alcanzaron R$5.4 mil millones;
  • EBITDA récord de R$1.4 mil millones (+37% en comparación con el año anterior), con un margen del 29.5%;
  • Ingreso Neto de R$179 millones, un 64% superior a 2022;
  • ROIC Operativo alcanzó el 28%.

Distribución Geográfica de los Ingresos (Valores en R$ millones)

4T22:

  • 1,307
  • Brasil: 53%
  • América Latina: 15%
  • Europa: 5%
  • América del Norte: 27%

1T23:

  • 1,254
  • Brasil: 55%
  • América Latina: 16%
  • Europa: 5%
  • América del Norte: 24%

2T23:

  • 1,342
  • Brasil: 58%
  • América Latina: 15%
  • Europa: 3%
  • América del Norte: 24%

3T23:

  • 1,317
  • Brasil: 56%
  • América Latina: 16%
  • Europa: 3%
  • América del Norte: 25%

4T23:

  • 1,482
  • Brasil: 58%
  • América Latina: 14%
  • Europa: 3%
  • América del Norte: 26%

Ingresos Brutos Acumulados (R$ millones)

2018:

  • 448 (Ambipar Environment: 187 / Ambipar Response: 261)

2019:

  • 557 (Ambipar Environment: 260 / Ambipar Response: 297)

2020:

  • 800 (Ambipar Environment: 409 / Ambipar Response: 391)

2021:

  • 2,197 (Ambipar Environment: 1,277 / Ambipar Response: 921)

2022:

  • 4,243 (Ambipar Environment: 2,429 / Ambipar Response: 1,813)

2023:

  • 5,395 (Ambipar Environment: 2,613 / Ambipar Response: 2,786)

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Estructura de Ambipar

Nuestra casa es el planeta Tierra

Ambipar tiene un alcance global, con presencia física en 40 países a través de más de 500 bases. Con estructuras físicas fijas y móviles, Ambipar se posiciona como una referencia global en la prestación de servicios ambientales, de sostenibilidad y de respuesta a emergencias, ocupando la liderazgo en Brasil y con alta capilaridad en el extranjero en el segmento de atención de emergencias, que involucra accidentes con productos químicos y contaminantes, así como la lucha contra incendios.

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En Ambipar, cada unidad de negocio y empresa tiene su propia gestión respecto a los indicadores ambientales; sin embargo, hay un proceso transversal en el grupo que consolida los datos globales relacionados con el capital natural. A través del HUB Regenerar y de los hubbers, los datos de cada unidad de negocio y empresa se integran en una plataforma única de gestión para que tengamos las cifras globales.

Gestión de Carbono y Estrategia Climática

Nuestro compromiso frente a los cambios climáticos nos impulsa a buscar las mejores estrategias, líneas de negocio y productos que puedan contribuir a la mitigación de impactos ambientales, a la descarbonización, a la preservación y regeneración, y a los conceptos de la economía circular.

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Perfil de los Colaboradores

GRI 2-7 | 2-8 | 2-30 | 401-1 | 405-1

SASB IF-WM-310a.1 | SV-PS-330a.1 | SV-PS-330a.2 | SV-PS-000.A

Perfil de nuestro equipo

Ambipar tiene colaboradores repartidos por todo el mundo, ya sea a través de su actividad relacionada con Environment, Response o Servicios Complementarios. Sin embargo, aunque tengamos personas en África, Asia, Oceanía e incluso en la Antártida, sus respectivas asignaciones están en las cuatro principales áreas de centralización de la gestión de los servicios ofrecidos, que son: Brasil, América del Norte, América Latina y Europa.

Por esta razón, los datos relacionados con la localización se discriminarán en estas cuatro regiones. Todos nuestros colaboradores están cubiertos por las leyes vigentes en cada localidad de operación, relacionadas con las asociaciones de acuerdos de negociación colectiva.

En cuanto a los colaboradores subcontratados, a finales de 2023, Ambipar contaba con 306 trabajando, considerando todas sus operaciones*.

Se consideran colaboradores subcontratados aquellos que son contratados por la organización para actuar en el lugar de trabajo de la organización, en un área pública (por ejemplo, en una carretera), o directamente en el lugar de trabajo del cliente de la organización. La mayoría de los colaboradores subcontratados de Ambipar trabajan en las actividades de Ambipar Response Emergency Response y Ambipar Environment Waste Management.

* Se consideran colaboradores subcontratados aquellos que son contratados por la organización para actuar en el lugar de trabajo de la organización, en un área pública (por ejemplo, en una carretera), o directamente en el lugar de trabajo del cliente de la organización. La mayoría de los colaboradores subcontratados de Ambipar trabajan en las actividades de Ambipar Response Emergency Response y Ambipar Environment Waste Management.

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Del local al global: Donde quiera que vaya, Ambipar busca el desarrollo sostenible.

Asociaciones Institucionales y Estratégicas - alianzas nacionales e internacionales en pro del desarrollo sostenible.

Nuestra presencia y actuación global están alineadas con las responsabilidades y compromisos que hemos asumido con institutos, organizaciones y redes de apoyo y asociación, tanto nacionales como internacionales:

HUB ODS Minas Gerais

Ambipar es uno de los coordinadores del HUB ODS Minas Gerais, de la Red Brasil Pacto Global, que tiene como objetivo acelerar, a través de asociaciones regionales, la participación del sector empresarial con la Agenda de Desarrollo Sostenible de la ONU hasta 2030 y sus 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Los HUBs Regionales integran un movimiento pionero en el mundo, que busca aumentar el impacto local en los ODS dentro de la vocación de cada estado, alcanzando a los principales actores de las diferentes regiones subnacionales. El Hub ODS de Minas Gerais es liderado por la Rede Desafio 2030, de la cual Ambipar es miembro fundador, que se alinea plenamente con los objetivos del Hub.

Rede Desafio 2030

Ambipar es miembro fundador de la Rede Desafio 2030 (RD2030), compuesta por organizaciones líderes en sostenibilidad de Minas Gerais que se unieron para ampliar la contribución del sector empresarial mineiro al logro de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), al menos a nivel regional. La RD2030 comprende que, al buscar activamente los ODS, el sector privado se beneficiará con innovaciones, crecimiento y desarrollo para las personas y organizaciones relacionadas con sus actividades. Por ello, la Red apoya a sus miembros para que orienten su estrategia a largo plazo hacia los Objetivos de Desarrollo Sostenible, dirigiendo su evolución para atender simultáneamente las demandas de accionistas y de la sociedad en general. La RD2030 es socia de la Red Brasil del Pacto Global, apoyando proyectos, iniciativas de educación y acciones de promoción de la sostenibilidad empresarial en Minas Gerais y posicionando a nuestras empresas como referencias internacionales en el tema.

Capitalismo Consciente Brasil

Ambipar es asociada al Instituto Capitalismo Consciente Brasil, fundado en 2013 con el propósito de incentivar, inspirar y ayudar a empresarios, emprendedores y líderes a aplicar los principios del Capitalismo Consciente en sus organizaciones, a través de programas de concienciación y educación, así como la realización de conferencias, eventos, talleres, intercambio de casos de éxito y publicaciones.

Instituto Ethos

Ambipar es asociada al Instituto Ethos, creado en 1998 por un grupo de empresarios y ejecutivos de la iniciativa privada como un centro de conocimiento, intercambio de experiencias y desarrollo de herramientas para ayudar a las empresas a analizar sus prácticas de gestión y profundizar su compromiso con la responsabilidad social y el desarrollo sostenible.

CEBDS – Consejo Empresarial Brasileño para el Desarrollo Sostenible

Ambipar es asociada al CEBDS, la primera institución en Brasil en hablar de sostenibilidad dentro del concepto de Triple Resultado, orientando la actuación de las empresas a partir de tres pilares: el económico, el social y el ambiental. La institución también es un referente para gobiernos y organizaciones no gubernamentales.

Entre 2022 y 2023, Ambipar se convirtió en socio fundador de la Plataforma Net Zero del CEBDS (https://plataformanetzero.com.br/) y estableció una asociación para el desarrollo de un marco de estándares de certificación de créditos de carbono en Brasil. Entre las acciones de la asociación, las dos organizaciones realizaron talleres para promover la cualificación del sector empresarial y elaboraron, en conjunto, una nota técnica para involucrar al mercado voluntario de carbono del país y promover acciones de mitigación del calentamiento global, de manera que las empresas puedan identificar créditos mediante evaluación cualitativa, excluyendo del mercado a los actores no íntegros y promoviendo una verdadera revolución climática.

A lo largo de 2023, se llevaron a cabo diversas reuniones, abordando las siguientes temáticas:

  • Grupo de Trabajo del Mercado de Carbono, en el marco de la agenda de la Cámara Temática del Clima;
  • Transición Energética y COP28;
  • Mercado de Carbono en Brasil: conexiones entre regulado y voluntario;
  • Webinar Brasil, Potencia Climática: desafíos y soluciones;
  • CEBDS en COP28 - ¿Qué representó la conferencia de Bonn?
  • Taller de Finanzas Sostenibles;
  • CEBDS en el camino hacia COP 28;
  • Perspectivas de CEBDS sobre COP28 y la jornada hacia COP30.

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Ambipar se posiciona como un líder global en gestión ambiental y respuesta a emergencias

Comprometida con la sostenibilidad, la regeneración del Planeta y la transformación ecológica. Mirando hacia el futuro, continuamos innovando y expandiendo nuestras operaciones, manteniendo la sostenibilidad como pilar central. Este capítulo delinea los principales impulsores estratégicos que guiarán nuestra trayectoria en los próximos años.

Sostenibilidad y Respuesta a Emergencias como Pilares Centrales

La sostenibilidad es la base de las operaciones de Ambipar. Estamos comprometidos con la promoción de la economía circular, la descarbonización y la regeneración ambiental. Continuaremos integrando prácticas de sostenibilidad en todas nuestras actividades, fortaleciendo nuestras iniciativas ESG (Ambiental, Social y de Gobernanza) y alineándonos con los Movimientos del Pacto Global. La sostenibilidad permanecerá en el centro de nuestras decisiones estratégicas, buscando mitigar impactos ambientales y generar valor para todos nuestros grupos de interés.

Además, mejorar nuestra capacidad de respuesta a emergencias ambientales e industriales es una prioridad. Continuaremos integrando nuevas tecnologías de monitoreo e intervención, cualificando aún más nuestros centros de capacitación y capacitando a profesionales en gestión de crisis. Nuestro objetivo es ser la referencia global en soluciones de respuesta a emergencias, protegiendo vidas, patrimonios y el medio ambiente.

  • Economía Circular: Ampliamos nuestras operaciones de valorización de residuos, aumentando la capacidad de reciclaje y la eficiencia de los ecoparques. Se implementarán proyectos de waste-to-energy para transformar residuos en energía renovable;
  • Descarbonización: Ampliamos nuestros proyectos de descarbonización, incluyendo la reforestación y la generación de créditos de carbono. Continuaremos posicionándonos como el socio ideal para que las empresas puedan alcanzar sus metas de Net Zero;
  • Capacitación: Mejora continua de los centros de capacitación y aumento del número de profesionales capacitados;
  • Tecnologías de Monitoreo: Implementación de tecnologías avanzadas para mejorar la respuesta a emergencias.

Crecimiento Orgánico

Nuestra estrategia de crecimiento se ha impulsado en los últimos años por la expansión a través de adquisiciones estratégicas (M&A). El objetivo fue ganar cuota de mercado y convertirnos en un referente. Pero el momento ahora es mirar hacia adentro y enfocarse en el crecimiento orgánico. Continuaremos atentos al mercado para no perder la oportunidad de posibles adquisiciones estratégicas que complementen y amplíen nuestro ecosistema de sostenibilidad. Sin embargo, nuestra posición actual es organizarnos internamente buscando aumentar la sinergia entre nuestras unidades de negocio, optimizando recursos y ampliando nuestro impacto positivo a nivel global. Así, buscamos fortalecer nuestra posición en el ISE y en el CDP, rumbo a la liderazgo nacional y global en sostenibilidad.

  • Sinergia de Negocios: Enfoque en la integración eficiente de las empresas adquiridas para maximizar sinergias y optimizar recursos;
  • Eficiència Operacional en Pro de la Liderazgo Global: Seguiremos enfocándonos en la calidad y eficiencia para fortalecer aún más la confianza de los clientes y del mercado en nuestro negocio.

Innovación y Tecnología

Invertir en Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) es esencial para Ambipar. Continuaremos invirtiendo en tecnologías que mejoren la gestión ambiental y la respuesta a emergencias. Estaremos atentos a la adopción de tecnologías emergentes, como blockchain e inteligencia artificial, para mejorar la eficiencia operativa, la transparencia y la resiliencia de nuestros procesos. La innovación será un factor constante para mantener nuestra liderazgo en el sector.

  • I+D: Inversiones continuas en investigación y desarrollo para crear soluciones tecnológicas avanzadas.
  • Tecnologías Emergentes: Implementación de blockchain e inteligencia artificial para optimizar operaciones y mejorar la transparencia.

Expansión Internacional

Ambipar busca ampliar su presencia global, especialmente en mercados emergentes que demandan soluciones robustas de gestión ambiental y respuesta a emergencias. Estableceremos y fortaleceremos alianzas estratégicas con diversos grupos de interés para promover prácticas sostenibles y resilientes. Nuestra meta es llevar nuestra experiencia a nuevas regiones, ayudando a enfrentar los desafíos ambientales globales y a regenerar nuestro planeta.

  • Nuevos Mercados: Entrada en nuevos países, incluidos mercados emergentes, entendiendo la creciente demanda de soluciones ambientales y de respuesta a emergencias en estas localidades y la escasez de oferta;
  • Alianzas Estratégicas: Colaboraciones con grupos de interés estratégicos para promover la sostenibilidad a nivel global.

Alianzas Estratégicas y Gobernanza

Mantendremos nuestro compromiso con una gobernanza corporativa sólida y transparente. Continuaremos trabajando con las principales organizaciones globales que promueven el desarrollo sostenible, como el Pacto Global de la ONU. Las alianzas estratégicas se ampliarán para incluir nuevos grupos de interés que compartan nuestra visión de un futuro sostenible. Por ello, seguiremos presentes en los principales escenarios globales de sostenibilidad, buscando intercambiar experiencias y conocimientos, así como reforzar nuestra red de relaciones y compromiso en pro del propósito de regenerar nuestro planeta. Para ello, es fundamental seguir fortaleciendo nuestras prácticas de gobernanza, asegurando que nuestros procesos sean transparentes, éticos y eficaces, especialmente en este momento de desaceleración de los procesos de fusiones y adquisiciones.

  • Gobernanza Transparente: Mejora continua de las prácticas de gobernanza, como Grupo, para asegurar procesos transparentes y éticos;
  • Alianzas Globales: Colaboración con organizaciones y eventos globales para promover la sostenibilidad.

Compromiso y Desarrollo Social

Continuaremos invirtiendo en programas de desarrollo comunitario y alianzas con cooperativas, promoviendo la inclusión social y el desarrollo económico local. Fortaleceremos nuestros esfuerzos de diversidad e inclusión, asegurando oportunidades equitativas para todos los colaboradores. Ambipar cree que un entorno de trabajo diverso e inclusivo es fundamental para el éxito y la innovación. Planeamos implementar iniciativas que mejoren nuestras prácticas sociales y de gobernanza, abordando debilidades identificadas y estableciendo un estándar de excelencia.

  • Inclusión Social: Programas comunitarios y alianzas para promover la inclusión y el desarrollo económico local, especialmente a través del Instituto Atmos;
  • Diversidad e Inclusión: Esfuerzos continuos para aumentar la diversidad en todos los niveles de la organización.

De esta manera, Ambipar está posicionada para continuar su trayectoria de crecimiento sostenible, con una visión clara de futuro centrada en la innovación, la expansión internacional y el impacto positivo en el medio ambiente y la sociedad. Al seguir estos impulsores estratégicos, no solo atenderemos a las demandas actuales, sino que también nos prepararemos para los desafíos y oportunidades que surgirán en los próximos años.

Ambipar se consolidará como un referente global en soluciones ambientales integradas, reiterando nuestro compromiso de promover esta visión de futuro que refleja nuestro compromiso de crear un mundo más sostenible y resiliente, basado en una estrategia sólida y resultados concretos.

Estamos seguros de que, con los esfuerzos continuos y la dedicación de todo el equipo, alcanzaremos nuestros objetivos y proporcionaremos un impacto positivo duradero en el planeta y en la sociedad.

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Informe de Sostenibilidad Ambipar 2023 Descargar

Informe de Sostenibilidad años anteriores

Informe de Sostenibilidad 2022, haga clic aquí.

Informe de Sostenibilidad 2021, haga clic aquí.

Informe de Sostenibilidad 2020, haga clic aquí.

Versión del Informe de Sostenibilidad 2020 para personas con discapacidades (descarga del archivo epu2), Haga clic aquí.

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